中新网广西新闻7月2日电（赵艺）近年来，广西国土资源规划设计集团有限公司（以下简称“国土规划集团”）秉持“人才优先发展”理念，把项目作为人才培养的 “练兵场”，引进和培育了一大批“高精尖”人才支撑企业创新发展，人才集聚效应初显，目前副高级以上职称比改企前增长28%。2021年，该集团公司荣获广西北部湾投资集团“人才工作先进集体”称号。

　　国土规划集团是广西自然资源领域着力打造的人才小高地，具有坚实的技术人才优势。2020年5月转企改制以来，该集团公司积极推行经理层任期制契约化管理、完善奖励激励机制、畅通人才职业发展通道三项制度改革，建立对标市场的差异化薪酬体系，推动工资分配向关键岗位、生产一线岗位和紧缺急需岗位的技术人才倾斜，实现“干好干坏不一样”，激发职工干事创业的内生动力。

　　同时，深入实施人才强企发展战略，积极搭建技术资质、交流研讨、校企产教融合和技术成果转化平台，使之成为吸引集聚人才的“大舞台”。目前，集团公司已拥有土地规划、城乡规划、测绘、矿产资源规划甲级资质，建立了1个国家级实证基地，获得质量-环境-职业健康安全（QEO）三标管理体系认证，彰显了在国土空间规划领域的权威性。

　　在创新人才工作机制方面，该集团公司抓好人才梯队建设，大力推行“项目+人才”培养机制，搭建“引、育、用、留”全链条机制。鼓励年轻技术人员参与重大课题研究项目，使项目成为人才培养 “练兵场”，拉动了人才强企战略的“引擎”。2020年以来，集团公司新进员工167人，占全员的46%，其中研究生学历达58人；一批优秀干部得到重用，80后中层干部占比达77%，57人列入后备人才库，成为支撑企业发展的坚强后盾。

　　目前，该集团公司研究生以上学历达37%，本科以上达95%，副高级以上职称达31%，中级以上职称达70%，研究生学历和副高级以上职称占总人数1/3以上，“人才小高地”效应初显，真正成为了高学历、高职称的人才聚集地。公司科研成果先后获得省部级以上科技和社会科学优秀成果奖项30多项，其中《广西建设用地控制指标研究》荣获广西社会科学优秀成果奖一等奖。在2021年度北部湾投资集团经营业绩考核中，该集团获企业考核A级。（完）