中新网广西新闻1月18日电（林宏敏 郑玉琼）在村（社区）“两委”换届选举工作中，广西百色市德保县严把候选人资格关，努力把思想政治素质好、道德品行高、带富能力强、综合协调能力佳、公道正派、廉洁自律、一心为民的优秀人员推选出来，确保把村（社区）“两委”班子换出新气象，确保选优配强乡村振兴“领头雁”。

　　致富能人扛起乡村发展大旗

　　“作为老党员，我们今天的任务就是推选出我们的村支书人选，让符合时代要求的能人、强人、年轻人成为引导全村发展的‘领头雁’，带领村民搞乡村振兴工作。”日前，在德保县巴头乡陇位村党员大会上，老党员劳明照的发言得到了与会党员的高度认可。当天，该村党员代表、村民小组长、社长和村“两委”班子聚集在村部，大家畅谈发展，建言献策，充分发扬民主，切实保障了党员群众对村“两委”换届选举的知情权、参与权、选举权与监督权。

　　“我很荣幸被党员推选为村支书候选人，如果正式当选了村支书，我一定尽己所能，带领大伙搞好乡村振兴工作。”该村支书候选人李世鹏信心十足，他现年36岁，于2007年从部队退伍，退伍之后在广州进厂工作，经过几年打拼，小有成就。2012年，他响应返乡创业的号召，毅然返乡，发展种桑养蚕产业，如今，他已经成为了当地的致富带头人。在当天的党员大会上，他得到了广大党员的高度认同，被大伙一致推选为村支书候选人。

　　农村妇女撑起乡村振兴半边天

　　在这一次村（社区）“两委”换届选举中，有越来越多的优秀女党员涌现出来，承担起更多的社会责任，该县燕峒乡古桃村的村支书候选人黄菲梅就是其中一位。

　　“干实事，才能获取大家的信任。”这是黄菲梅的做事准则，她2017年入党，如今42岁的她依然一腔热血。她积极转变发展思路，打算将来带领村民在流转出来的100多亩土地里种上烤烟、水果等，带领村民发展产业，为村民拓宽增收新渠道。“我一定全心全意为大家做好服务，不负乡亲们的重托，想法子、找路子，确保稳定脱贫、增收致富。”谈及未来工作，黄菲梅信心满满。

　　在广大的农村，妇女是乡村振兴的主要力量，她们巾帼不让须眉，用女性的坚忍、善良、亲切等种种特质引领着乡村蝶变。据统计，在新一届（社区）村支书（主任）候选人中，有女性候选人20人，占10.81%，女性任村“两委”班子成员预计占30.72%，女性比例比上届明显提高，每个村（社区）“两委”班子中至少有1名女性成员以上。

　　高学历村干成为新趋势

　　在燕峒乡兴旺村，2017年毕业于广西理工职业技术学院的黄志庆，今年被推选为村民委员会副主任候选人。大学毕业后，黄志庆曾在外从事设计类相关工作，薪水不错，但是离家远，不能很好地照顾家中老人。

　　“是大学生返乡政策吸引了我，让我坚定回乡发展的信心。”黄志庆介绍，回乡后，他成为村扶贫信息员，面对繁杂的基层工作，始终没有退缩，迎难而上。泥水染黄裤脚、来去风尘仆仆是他日常工作的常态。在村里，他利用自己的聪明才智推动脱贫攻坚工作，为群众做了不少实事好事，也逐渐热爱农村工作，2018年，他向组织提交入党申请，2020年12月，他通过了组织的考察，光荣地成为一名共产党员。

　　“黄志庆是返乡大学生，他不仅学历高，有知识，还有很多新想法，可以为村里的发展出谋划策。而且，他工作认真、踏实肯干，得到众多村民的认可。”县纪委派驻燕峒乡兴旺村第一书记李荣山说，正是黄志庆的优秀表现，才得到当地群众的一致推荐。

　　据悉，为了做好换届选举工作，德保县严格按照上级工作要求，出台落实一系列优惠政策，从改善工作条件、提高待遇保障等多方面，吸引优秀年轻干部、大学毕业生流向农村，为乡村振兴注入新活力。

　　如今，德保有许多像黄志庆一样年轻的大学生扎根基层，建设乡村。截至1月6日，该县新一届村（社区）村支书候选人年龄在40周岁以下比例达到29.9%，新一届村（社区）“两委”班子候选人中，有高中（中专）及以上学历占71.67%，其中，有大专及以上学历的有206人，涉及119个村，占全县186个行政村的64.32%。一批学历高、热爱基层工作的优秀人员被选进村（社区）“两委”班子，新任村（社区）“两委”班子年龄结构、能力结构得到进一步优化。（完）