中新网广西新闻2月28日电（黄继剑 韦宏锦 罗丽琼）2023年，南宁市马山县坚持党建引领，在提升企业服务、优化营商环境上下足功夫，通过搭建就业平台，拓展科技服务、畅通诉求渠道“三部曲”，奏响营商环境“新乐章”。该县以企业需求为导向，为企业出谋划策、纾困解难，不断提升服务水平，让企业在马山更有归属感、获得感、安全感，助推全县经济高质量发展。

　　搭建就业平台

　　马山县搭建城乡劳动者就业与保障企业用工双向桥梁。通过发动乡镇送工等形式，加大引导发动力度，扩大企业招工信息宣传。在各乡镇设立“招工服务点”，由乡镇就业社保中心把招聘信息发送到各个村屯，或通过张贴企业招聘信息、流动宣传车宣传等形式，提高就业创业宣传工作覆盖率，让求职者足不出门就可以了解到各个企业的有关招工信息、招工岗位等。全年开展“春风行动暨就业援助月”“就业暖心·桂在行动”等线上线下专场招聘会活动180场次，发布用工岗位3.5万个，年内为南宁市重点企业送工307人，为县内企业送工1080人，其中苏博工业园区894人。

　　马山县拓展招工渠道。积极探索方法路子，努力提高招聘送工质量，在发扬优良招聘传统做法的基础上，推出直播带岗、抖音带岗、视频带岗等新举措，不断提高招聘质量和效果。先后开展抖音招工11期、直播带岗2期，采取“大篷车”巡回招聘57车次，吸引2.7万人次围看参与。前往未就业高校毕业学生家中走访，介绍招聘企业情况，积极引导“就近就地，就业创业”，将就业服务送到家门口。三是按需开展职业技能培训。坚持产业导向，瞄准经济转型升级和地方产业对技能的需求，组织企业按需开展补贴性职业技能培训56期，共2244人次参与培训。

　　拓展科技服务

　　该县搭建服务平台，引导企业加大研发投入。邀请第三方研投工作服务机构（广西双创宝企业咨询服务有限公司）到马山县开展企业研发投入专项培训工作，指导企业开展研发经费投入项目立项、项目管理和研发费用归集、申报入统等工作，通过政策宣传和业务知识专项培训，年内共有11家企业申报国家科学研究开发投入统计平台的项目，研发投入资金为3342.6万元，同比增速明显。

　　该县组织科技特派员开展科技服务，为企业、合作社送技术。全年各科技特派员共下村开展科技服务2113天次，服务基地507个，开展科技培训89期，培训农民4446人次，解决技术问题32个，引进新品种32个、新技术23项，极大提高了农民的科技意识。

　　该县促进现代种业发展，助推地方特色产业融合发展。以杂交玉米、优质稻、黑山羊为主导，利用广西中医药大学马克思主义学院教授博士工作站（马山县）、华南农业大学永根科技站等力量，加强与科研院校联合开展种业科技研究、技术人才培养、科技项目申报等合作，建立政产学研用相结合、育繁推一体化的现代种业产业体系，联动促进产业齐头并进、深度融合。

　　畅通诉求渠道

　　该县坚持问题导向，以解决企业反映突出的问题为重点，以增强企业满意度为目的，积极采取措施，加快工作进度。一是建立企业“办不成事”诉求直达快办机制。成立企业“办不成事”诉求直达快办工作领导小组，通过南宁市12345政务服务便民热线、县政务服务中心“办不成事兜底办”窗口、邕企“办不成事”诉求直达快办小程序、县直相关职能部门四个渠道收集企业诉求，整合纪检监察监督、行政监督、司法监督力量推动责任落实，构建诉求受理、快速响应、高效办理、答复反馈、跟踪督办、改进提升的全过程闭环管理体系，帮助企业破除“办不成事”的难点、堵点、痛点、瘀点。全年通过企业“办不成事”诉求直达快办系统平台，共受理企业诉求工单35件，办结32件，办结率91.40%。

　　二是探索服务企业的新途径。把“要我服务变成我要服务”，从县纪委、县经信局、县行政审批局等部门抽调11名业务骨干组成三个调研组，定期到企业开展实地调研，主动了解企业发展遇到的困难和问题，向企业发放宣传资料，告知企业提交诉求的各种渠道，做细做实政策解读工作，真心实意为企业纾难解困，助推企业做大做强。调研组全年实地走访企业126家，电话问访136家，收集到意见建议72条，企业诉求22条。

　　三是健全“回访+评价”机制。采取实地走访、电话回访等方式，对企业诉求办理情况开展“回头看”监督检查，对办结工单进行回访全覆盖，确保企业诉求件件有着落，2023年回访率100%，企业满意率100%。（完）