中新网广西新闻1月7日电（李荣 朱汝春 黄洁）近年来，广西玉林市玉州区全面融入玉林市“四强两区一美”两湾先行试验区建设以及市委“1145”人才兴玉工作战略布局，按照“强教育、重科技、聚英才”的思路，深入实施“五区战略”，扎实开展“十个年一活动”、“党旗领航•教育振兴”、“两湾产业人才双走访”等活动，推动教育、科技、人才工作高质量发展，玉州区先后获评为“中国动力之都”“中国南方药都”、2022中国西部百强区、全国投资潜力百强区、全国科普示范区等荣誉称号。

　　培植人才干事创业热土

　　玉州区始终坚持党管人才原则，立足现代制造城，积极组建新能源、大健康、机械制造、牛腩粉等6个产业人才招引联盟，引进一批高层次急需紧缺人才。主动加强与华南理工大学、广东博士创新发展促进会、广州人力资源服务产业园、上海市玉林商会等院校、园区、组织的交流合作，共建人才培育基地19个，集聚高层次人才52人到辖区创新创业。柔性引进华南理工大学教授，国务院特殊津贴专家、俄罗斯院士李烈军博士等高层次人才为辖区工业企业“把脉开方”，帮助企业解决融资、技术改良、专利申报等难题，助力企业破难前行。建立健全人才服务体系，推动70项人才服务“一站式”办理，从人才中推选“两代表一委员”223人，发放人才补贴300多万元，不断提升人才幸福感和获得感。

　　推动优质教育普惠于民

　　玉州区聚焦“文化兴区”定位，坚持“党建+教育”战略，实施“四大工程”“135工程”，培育打造12所玉林市党建示范学校。全面推动强质增量教育，创新推行毓秀、隽秀、佳秀、新秀的“四秀”培养工程，成立十二个教育集团，打造“毓秀•星级导师”培养体系，以“1+3+N”滚轴式培养教师，打造67个毓秀工作坊。实施“骨干教师+新任教师”结对子，打磨200个隽秀工作团队，培养2000名新秀教师，建立3个广西特级教师工作坊、8个市级名师名校长工作室，教育公平和教育质量大幅提升。今年通过“双选”“遴选”的方式招录专业化新教师520多人，为推动优质教育普惠于民打牢基础。

　　打造科技驱动发展平台

　　长期以来，玉州区坚持“科技强区”的发展思路，通过持续加强企业与科研院所、民间智库“产学研”合作交流，推动冠涛防护、正菱汽配等20余家企业与广西大学等高等院校共建人才孵化培育基地15个，合作项目51个，企业区域合作创新能力持续增强。目前，共有34家企业创新平台获得市级以上认定，助推25项立项项目获得上级科技经费支持435万元，“黑金属负压铸造技术”等69项科研成果顺利转化落地，培育高新技术企业22家、国家级“专精特新”小巨人企业1家，真正引领“动力之都”跑出了新时期的“工业强区”加速度。（完）